Le CSE du 20 janvier avait à l’ordre du jour : Informations de la Direction : stratégies Teréga et Total Point COVID 19 : Etat de la situation sanitaire : 1 cas +…
Consulter
Suite à votre consultation, nous vous faisons part de la position de l’UNSA vis à vis de la signature de cet accord sur les salaires de 2021. Bien que nous souhaitions une AG…
Nous conduisons une consultation pour déterminer la position de l’UNSA vis à vis de la signature de cet accord sur les salaires de 2021. Lors de la dernière réunion d’hier, la Direction…
La première réunion des Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) sur vos augmentations de salaires pour 2021 a eu lieu le 7 janvier Notre 2ème tract vous précisera : les premières propositions inacceptables…
Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) auront lieu les 7 et 13 janvier 2021 où nous négocierons vos augmentations de salaires pour 2021. Notre tract vous précisera : le contexte de…
Encore un grand CSE focalisé sur la business excellence DFA, RH et les orientations emplois et compétences, sujet évidemment sensible pour les salariés Informations de la Direction : RE 2020 très dommageable…
Un retour des négociations pour l’aménagement de travail des postés et le renouvellement du protocole COVID (télétravail notamment) – 2 réunions ont eu lieu, une dernière est programmée ce mercredi…
Un retour de notre point avec la Direction. Point sur la situation sanitaire au sein de l’entreprise A ce jour: 2 cas positifs – 1 personne fragile – 2 cas…
Un CSE très remonté après la connaissance de pratiques RH inacceptables concernant les salariés de la CAO et un autre salarié en difficulté. Un débat et une suspension de séance a renforcé…
A l’ordre du jour : Visite Territoire de Pau à Artix : exiguïté du site à solutionner Informations générales (santé, sécurité, environnement) avec situation sanitaire : un nouveau TFAD qui pose question – diminution…
